5月16日上午，省建筑設計院“高質(zhì)量發(fā)展提升年”基本技能培訓開(kāi)班儀式在省建筑設計院科研樓七樓會(huì )議中心舉行。省建筑設計院總經(jīng)理曹慶出席開(kāi)班儀式并講話(huà)，黨委委員、總工程師張舉濤主持開(kāi)班儀式。省建筑設計院各專(zhuān)業(yè)負責人、人力資源部負責人和104名參訓人員參加了開(kāi)班儀式。

本輪培訓是《公司2022年高質(zhì)量發(fā)展提升年工作計劃》中的重要組成部分，計劃采用半脫產(chǎn)形式舉行，對2021年以來(lái)校園招聘和社招的建筑專(zhuān)業(yè)、結構專(zhuān)業(yè)、建筑給排水、鋼筋工程、暖通與熱力相關(guān)專(zhuān)業(yè)、電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)新進(jìn)員工，利用約三周時(shí)間，重點(diǎn)對制圖過(guò)程中難點(diǎn)、疑點(diǎn)、易疏忽點(diǎn)進(jìn)行一次全面系統的基本專(zhuān)業(yè)技能培訓。講師除了省建筑設計院領(lǐng)導和外請專(zhuān)家外，大多是在省建筑設計院長(cháng)期從事建筑設計的各專(zhuān)業(yè)高級技術(shù)專(zhuān)家，很多在省內乃至西北地區都有一定的知名度?；炯寄芘嘤栍媱澲?，還就學(xué)習提升和知識鞏固進(jìn)行了相關(guān)規定，待培訓結束后，將采用閉卷考試形式對學(xué)習效果進(jìn)行檢驗，并將考試結果報總經(jīng)理審定后公布。

在開(kāi)班儀式上，曹慶引用習近平總書(shū)記2013年在同各界優(yōu)秀青年代表座談時(shí)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)的“學(xué)如弓弩，才如箭鏃”名言拉開(kāi)了開(kāi)班講話(huà)。他從省建筑設計院企業(yè)文化、建筑設計行業(yè)發(fā)展趨勢以及對省建筑設計院未來(lái)發(fā)展的憧憬等三個(gè)方面娓娓道來(lái)，和培訓人員進(jìn)行了深度交流。

他強調，質(zhì)量是企業(yè)可持續發(fā)展的根本之策，人才是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵內因。省建筑設計院能在70年發(fā)展中逐浪拼搏、勇毅前行，正是秉持了“求實(shí)、創(chuàng )新、包容、合作”的企業(yè)精神，立足實(shí)際，守正創(chuàng )新，高度重視人力資源潛力挖掘，把培訓作為重要的手段和方法，并通過(guò)歷次改革創(chuàng )新，實(shí)現了跨越式發(fā)展，每次破繭重生都是人才作為重要支撐力量。

他指出，隨著(zhù)數字化進(jìn)程的不斷加快，傳統的設計理念在一定程度上難以適應行業(yè)發(fā)展需要，這就要求每個(gè)技術(shù)人員要打開(kāi)思路，提升能力，通過(guò)學(xué)習筑牢個(gè)人素質(zhì)；要刻苦鉆研理論積極掌握技能，不斷提高與時(shí)代發(fā)展和事業(yè)要求相適應的素質(zhì)和能力；要堅持學(xué)以致用，把所學(xué)到的知識技能，更好地用到工作中，并在崗位上繼續學(xué)習、繼續鉆研，增強技能，從而達到“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”的學(xué)習目標，把個(gè)人成長(cháng)和單位發(fā)展緊緊相連，努力成為滿(mǎn)足省建筑設計院高質(zhì)量發(fā)展需求的復合型優(yōu)秀人才。

最后，曹慶對此次培訓的工作人員和參訓人員提出了具體要求。一是培訓老師及培訓相關(guān)工作人員要切實(shí)擔起責任，精心組織，嚴格執行省建筑設計院培訓制度，在保證培訓質(zhì)量的基礎上，拓展教學(xué)內容，創(chuàng )新教學(xué)方法；二是參訓學(xué)員要把握好此次難得的培訓機會(huì )，認真聽(tīng)課，深入鉆研，做好筆記，充分備考；三是要解決好工學(xué)矛盾，努力克服生產(chǎn)和培訓之間的沖突，使此次培訓工作順利開(kāi)展，取得預期效果，為創(chuàng )建“百年名企”打下堅實(shí)基礎。