近日，省人力資源考試中心對2022年度一、二級注冊建筑師資格考試成績(jì)合格人員予以公示，省建筑設計院有10人名列榜單，其中一級注冊建筑師資格考試通過(guò)率已連續三年接近30%。

事業(yè)因人才而興，人才因事業(yè)而聚。近年來(lái)，省建筑設計院加強戰略謀劃和系統布局，始終把人才作為發(fā)展的第一動(dòng)能，視人才為企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵核心，企之重器，堅持“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、高端引領(lǐng)、整體開(kāi)發(fā)”的原則，遵循人才發(fā)展規律，大力推進(jìn)人才興企戰略，以人才資源能力建設為抓手，以行業(yè)大師、領(lǐng)軍人才、優(yōu)秀專(zhuān)家、高級企業(yè)管理人才等高層次人才和國家級注冊人員等高技能實(shí)用人才為重點(diǎn)，以創(chuàng )新人才發(fā)展機制為動(dòng)力，以?xún)?yōu)化人才發(fā)展環(huán)境為保障，統籌推進(jìn)各類(lèi)人才隊伍建設，全面提高人才發(fā)展水平，為把公司打造成全國同行業(yè)的一流企業(yè)提供有力的人才保障和智力支持。目前，已經(jīng)培養了一批既懂專(zhuān)業(yè)技術(shù)又懂經(jīng)營(yíng)管理、既懂黨建工作又懂企業(yè)治理的高層次復合型人才，形成了一支結構合理能力突出素質(zhì)優(yōu)良的優(yōu)秀人才隊伍。

喜訊傳來(lái)，公司干部職工無(wú)不喜悅，紛紛對通過(guò)考試人員表示祝賀。公司號召全體干部職工，要把學(xué)習作為終身必修課，特別是青年員工，要向取得一級注冊建筑師的同志學(xué)習，不斷提升理論水平和實(shí)踐能力，為公司高質(zhì)量發(fā)展儲備知識才干。